Tiket buyaran: ing - senadyan kang dikonfirmasi aturan kanggo pitungan lan kahanan ing kang kudu mbayar - wis tambah jumlah kontribusi kanggo Naspi sing pribadi juragan wis kanggo mbayar ing cilik saka buyaran saka siji utawa luwih saka karyawan nyewo karo permanen kontrak (lan ora mung)Jumlah tiket buyaran punika witjaksono menyang salah siji saka ing langit-langit Reels, karo iki sing ing taun pungkasan wungu kanggo, euro, mulane, tiket nilai punika mawarni-warni, arep munggah kanggo, kanggo pungkasan rolas sasi saka employment (euro luwih saka). Kanggo uninitiated, ing tiket buyaran iku biaya saka perusahaan nalika nemtokaken kanggo nyetop sesambetan employment karo siji utawa luwih karyawan. Mulane, malah yen ora ana aturan sing nglarang buyaran saka pegawe nyewo ing indefinite kontrak, juragan kudu isih tundhuk karo tartamtu tartamtu kewajiban kanggo nglakoni, yaiku: Iki pungkasan wigati ekonomi kontribusi dana kang mbiayai pengangguran keuntungan Naspi. Kanggo alesan iki, iki kudu mbayar saben wektu gangguan saka sesambetan employment menehi hak kanggo Reels, banjur ing kasus saka buyaran, non-transformasi saka magang menyang permanen kontrak employment lan mandap kanggo mung sabab. Bubar, jumlah tiket saka buyaran wis ngalami akèh owah-a jenis amarga efek saka apa wis ditetepake dening Budget Tumindak, kang nilai saka kontribusi ekonomi kang kudu wiwit dening juragan wis tikel kaping loro iki, nanging, mung ditrapake kanggo nduweni bisnis sing tiba ing orane katrangan saka Cilik saka Integrasi, Bathi srengenge katon padhang, lan resor kanggo bebarengan dipecat. Minangka bakal kita waca ing ngisor iki, banjur, aturan kanggo pitungan saka jumlah tiket kanggo individu dipecat tetep panggah karo bab kanggo wong-wong saka taun kepungkur lan iku padha karo salah siji saka maksimal saben wulan Naspi. Kanggo bebarengan dipecat, nanging, persentasi saka rugi langit-langit kanggo selang Reels kang kanggo ngetung kontribusi mundhak, karo kamungkinan sing jumlah wis ping pingan dening telung yen sepihak mandap njupuk panggonan tanpa prestasi saka uni persetujuan.
Kanggo njlentrehake nalika sampeyan sing wajib kanggo mbayar lan apa jumlah amarga, ing kasunyatan, kita mutusaké kanggo nulis guide karo kabeh sing ana ngerti bab tiket buyaran.
Tiket buyaran sing kontribusi daya kanggo perusahaan lan pengusaha ngenalaken dening supaya disebut-Fornero Pembaharuan (hukum). Amarga ing kabeh kasus kang ana gangguan saka sesambetan employment kanggo periode indefinite, kajaba nalika pegawe kanggo ngirim mundur. Perusahaan ora amarga pembayaran saka tiket kanggo buyaran malah ing acara saka consensual mandap kontrak employment. Juragan banjur nduweni kewajiban kanggo mbayar ragad kanggo pendhaftaran pegawe sing wis ilang kang proyek, nanging kudu mbayar kanggo INPS kontribusi kanggo dana bisa pengangguran keuntungan - Naspi - amarga mentas-nganggur. Kontribusi sing kudu mbayar ing siji cicilan dening dina ing sasi kapindho ing ngisor iki mandhek saka hubungan bisnis karo maneko rupo jumlah - minangka bakal kita waca ing ngisor iki - ing basis saka layanan senioritas saka pegawe. Tiket buyaran wis dibayar nalika murub pegawe nduweni hak kanggo bonus Reels. Mangga elinga yen iki pertains kanggo buruh sing ilang sing employment kanggo alasan njaba sing bakal, ora anduweni hak kanggo pengangguran keuntungan banjur wong-wong sing mundur saka karya, karo sing istiméwa ing cilik saka mundur mung sabab. Iku uga kanggo nemtokake sing Fornero pembaharuan netepake yen juragan wis tugas kanggo mbayar tiket-buyaran ing kasus mung kasebut ing ndhuwur, preduli saka apa pegawe banjur njupuk kauntungan utawa ora saka Naspi. Contone, ora kudu mbayar nalika sampeyan ngilangi domestik pegawe, lan tetanèn buruh utawa buruh saka njaba eu mangsan. Juragan sing exempt saka mbayar kontribusi iki malah yen pegawe kanggo resign, utawa yen ing mburi sesambetan employment dumadi amarga daluwarsa tetep istilah kontrak. Iku ora amarga malah ing cilik saka pati pegawe Akhire, kewajiban uga ditrapake kanggo layoffs sing dumadi dening ijol-ijolan saka kontrak (contone kanggo perusahaan saka polisi) lan mungkasi saka yard ing construction industry. Uga pengangguran sangu Reels, uga kanggo pitungan saka tiket buyaran, sampeyan kudu nyebutake senioritas. Saiki aturan dikonfirmasi kanggo menehi sing juragan kudu mbayar patang puluh siji saka maksimal saben wulan selang Reels kanggo saben rolas sasi saka layanan saka pegawe ing telung taun pungkasan. Banjur, déné langit-langit ing selang Reels kanggo punika witjaksono kanggo, euros, kontribusi amarga dening juragan saka, kanggo pungkasan rolas sasi saka employment, nganti jumlah maksimum - kanggo hubungan apa luwih saka utawa witjaksono kanggo telung puluh enem sasi - sing ora ngluwihi, euro. Kanggo bebarengan buyaran ing bagéan saka perusahaan dijamin ing TOMBAK, jumlah tiket ing bakal diwilang karo tingkat tax tambah (euro kanggo pisanan rolas sasi, euros kanggo telung taun). Salajengipun, ing anané saka uni persetujuan iki kudu ping pingan dening telung dadi, ing kasus iki, kanggo telung puluh enem sasi jumlah maksimum, euros kanggo saben buruh. Minangka kasebut dening INPS ing layang ideran patang puluh papat, nanging, yen pegawe wis senioritas sing beda-beda saka, puluh-papat lan telung puluh enem sasi, kontribusi kudu dandan ing babagan nomer saka sasi saka layanan.
